如何說服領導階層為什麼他們不能忽視 SEO
您的 SEO 努力難以獲得認可嗎？您可以採取以下四件事來幫助領導階層了解投資 SEO 的價值。 好吧，現在是 2024 年了，我們仍在努力讓企業相信SEO不僅僅是「一些額外選項」的花哨縮寫。 這就像試圖教一隻老狗新把戲，只不過狗是一門生意，而訣竅是「不要在搜尋引擎結果中隱形」。 有些東西永遠不會改變。 這不是公司領導的錯。在大多數情況下，他們都了解搜尋引擎優化。儘管如此，有些人並不理解它所能帶來的價值。 當存在相互競爭的預算和其他更熟悉的行銷策略的誘惑時，這就是一個問題。 您可能以前聽說過，但對領導層進行 SEO 教育是您可以做的最重要的事情之一，讓他們相信 SEO 的價值。 這意味著您必須展示 SEO 對於任何企業來說都是一項策略舉措，並且值得在談判桌上佔有一席之地。 您可以採取以下步驟來幫助領導層了解為什麼他們不能忽視 SEO 以及為什麼他們應該對此感到興奮。 1.定義搜尋引擎優化 根據您所處理的公司類型，您可能必須從最基本的開始。 這意味著解釋 SEO 的實際作用以及它如何支援基本的行銷目標。 解釋可以很簡單： 2.解釋SEO的價值 了解了基本概念後，您可以更深入地研究為什麼企業不能忽視搜尋引擎作為行銷管道。 以下概念可以提供幫助： 您的目標受眾使用搜尋引擎 Google每分鐘處理 590 萬次搜尋。這不是人們是否使用搜尋引擎的問題。 問題在於將人們所做的搜尋與公司的利益聯繫起來。 向領導層展示人們如何搜尋公司提供的東西（這裡的一些關鍵字數據會有所幫助）。 然後，解釋 SEO 如何支援客戶旅程。例如： 您的競爭對手正在從搜尋引擎中受益，而您卻沒有 讓他們查看當人們搜尋該公司提供的產品時出現的網站。 向他們解釋他們透過在搜尋結果中可見而可能獲得的流量。 引用一些研究來證明透過獲得排名靠前的位置可以帶來多少自然搜尋流量，例如這個、這個和這個。 …
